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"당사는 지속가능발전을 추구하는 경영에 저해되는 행위를 방지하고 더 나은 사회를 만들기 위해 임직원, 협력사를 비롯한 |
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직장 내 괴롭힘, 성희롱 등 인권 관련 사항 |
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근무기강, 근무환경 등 안전보건 관련 사항 |
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불공정거래 행위 |
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회사정보 및 인력유출 행위 |
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건전한 기업문화를 저해하는 행위 |
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기타 사례(내부회계 관리규정 위반 등) |
한국내화㈜ 임직원의 불공정한 업무처리 및 이해관계자의 인권, 기본권 침해 사례 등에 대한 제보를 받으며 비공개 방식으로 처리됩니다.
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